39. Группа как субъект организационной деятельности и как объект управления

Группа - это сложный социальный механизм, имею­щий две сферы существования - материальную и ду­ховную. Духовная сфера часто не очень заметна, но может оказывать большее влияние, чем материаль­ная.

Малая группа - это группа, в которой общественные отношения выступают в форме непосредственных личных контактов.

Наиболее важными характеристиками малой группы с точки зрения управления являются:

• организованность группы - способность группы к самоуправлению;

• интегрированность группы - определяет меру сплоченности и единства группы;

• микроклимат - определяет самочувствие каждой личности и ее удовлетворенность;

• лидерство - определяет степень ведущего влияния каких-либо членов группы на группу в целом;

• интеллектуальная активность и коммуникабель­ность - определяют характер межличностного вос­приятия, установление взаимопонимания;

• эмоциональная коммуникабельность - это меж­личностные связи эмоционального характера.

Основными характеристиками группы являются ее размер, состав, сплоченность, групповое единомыс­лие, конфликтность, групповые нормы, статус членов группы и распределение ролей в группе.

Классификация групп осуществляется по несколь­ким направлениям: